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浙江宁海:举办“迎国庆”就业援助大型综合招聘会 中国劳动保障

时间:2018-01-14 03:48来源:网络整理 作者:小灰灰网络
为更好地帮助广大用人单位与求职者搭建交流平台,在企业招聘与求职者应聘上也能实现“最多跑一次”,提高就业成功率,9月28日,浙江省宁海县人社局举办2017 “

[导读]  为更好地帮助广大用人单位与求职者搭建交流平台,在企业招聘与求职者应聘上也能实现“最多跑一次”,提高就业成功率,9月28日,浙江省宁海县人社局举办2017 “迎国庆”就业援助大型综合招聘会。,本次招聘会共有96家企业进场招贤纳才,涉及汽车配件、模具、机电电器、文具、物业、酒店等行业,提供就业岗位519个,需求人数2000余人。本次招聘会相较往常呈现****特点。

  为更好地帮助广大用人单位与求职者搭建交流平台,在企业招聘与求职者应聘上也能实现“最多跑一次”,提高就业成功率,9月28日,浙江省宁海县人社局举办2017 “迎国庆”就业援助大型综合招聘会。,本次招聘会共有96家企业进场招贤纳才,涉及汽车配件、模具、机电电器、文具、物业、酒店等行业,提供就业岗位519个,需求人数2000余人。本次招聘会相较往常呈现****特点。

  一是普工类一线工人需求持续升温。招聘企业仍以工业企业为主,其中仓管员、检验员以及业务****员等一线岗位缺口较大,占到总需求量的50%左右,其次是保安员、保洁员缺口随着****服务增多而逐渐加大,缺口比去年同期增加10%。

  二是招聘岗位薪酬待遇普遍提升。企业招聘岗位月薪较往年同期也有2%-5%的小幅上涨,以普工岗位为例,转正后综合工资普遍在3000-4500元/月,技工类管理类岗位的月薪大多在3500-7000元/月。此外,部分企业还设置了年终奖、岗位提成等奖励形式加大力度吸引求职者。

  三是宣传到位招聘会成效明显。该县人社局在“线上”+“线下”大力宣传提高并扩大此次招聘会的影响力。利用宁海智慧就业网做好用人单位岗位登记,并通过报纸、电子屏、微信等各类宣传途径及时发布招聘信息。现场招聘会上,工作人员积极为求职者提供政策咨询、职业指导、就业援助等免费服务。据初步统计,本次招聘会共有百余人达成就业意向。

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